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Esprit-Saint

Permanent

Temps plein

Directeur (trice) général(e) et secrétaire-trésorier(ière)

Relevant du conseil municipal, le ou la directeur(trice) général(e) a la responsabilité d’assurer la planification, l’organisation, la direction, l’évaluation et le contrôle de l’ensemble des activités municipales conformément aux objectifs et aux priorités déterminées par le conseil municipal, et ce, dans le respect des lois et règlements.

Exigences

• Diplôme d’études collégiales ou professionnel en administration, comptabilité, gestion des ressources humaines ou dans une autre discipline connexe.
• Expérience dans un poste de gestion (l’expérience dans le domaine municipal sera considérée comme un atout).
• Connaissance du cycle comptable et de la suite Office (logiciel PG Mensys un atout)
• Toute autre combinaison de formation et d’expérience pertinente pourra être considérée.

HABILETÉS PROFESSIONNELLES
• Autonomie, dynamisme et sens de l’initiative • Capacité d’adaptation et de flexibilité
• Leadership mobilisateur • Discrétion et confidentialité

Avantages

Il s’agit d’un poste régulier à temps plein de 35 heures par semaine. Le salaire sera déterminé par le conseil municipal en fonction de l’expérience et des compétences.
Une formation de quelques semaines sera donnée par la directrice générale en poste actuellement.
Les personnes intéressées à postuler sur cet emploi de la municipalité d’Esprit-Saint sont invitées à faire parvenir leur candidature d’ici le 05 mars 2021 à 16 h.